Mobbing w pracy – jakie roszczenia przysługują pracownikom?
Przepisy prawa zobowiązują pracodawcę nie tylko do powstrzymywania się od wszelkich praktyk mobbingowych, ale także nakładają na niego obowiązek przeciwdziałania temu zjawisku w miejscu pracy. Jakie są roszczenia przysługujące pracownikom i jak kształtuje się odpowiedzialność pracodawcy, jeżeli w zakładzie pracy dojdzie do mobbingu?
Roszczenia pracowników z tytułu mobbingu na gruncie kodeksu pracy
Roszczenia pracowników związane z […]